Hmotná nouze
Hmotná nouze je sociální dávka, která je určena osobám s nedostačujícími příjmy. V článku uvádíme, na jaké příspěvky se hmotná nouze dělí a kdo má na jakou dávku nárok.
Hmotná nouze je sociální dávka, která je určena osobám s nedostačujícími příjmy. V článku uvádíme, na jaké příspěvky se hmotná nouze dělí a kdo má na jakou dávku nárok.
Máte strach z dluhů? Bojíte se, že budete mít problémy s financemi? Přečtěte si náš článek, ve kterém se dozvíte několik tipů, jak dluhům předcházet.
Potřebujete poradit s dluhy? Vyplňte kontaktní formulář, a my se s vámi spojíme.
Projekt Mobilně za prací byl vytvořen za účelem pomoci osobám, které jsou vedené Úřadem práce ČR v evidenci uchazečů o zaměstnání nepřetržitě déle než 5 měsíců a které jsou zároveň ve věku 55-64 let, nebo osobám déle než 12 měsíců v evidenci ÚP. Kromě řešení problematických stereotypů na trhu práce (odmítání zájemců o práci z důvodu věku, nižší výkonnosti a funkční gramotnosti) se projekt zaměřoval i na individuální podporu každého jednotlivce formou vzdělávání, poradenství a doprovodných opatření.
Co se nám podařilo zrealizovat v rámci projektu Mobilně za prací.
Co se nám podařilo zrealizovat v rámci projektu Blíže k práci.
Zkušební doba dává zaměstnanci dostatek času na zjištění, zda mu pracovní poměr a jeho podmínky vyhovují, a zároveň dává zaměstnavateli možnost prověřit si znalosti a dovednosti nového zaměstnance.
V tomto článku se dozvíte, jakými způsoby lze ukončit pracovní poměr, co musíte při skončení pracovního poměru obdržet od zaměstnavatele, anebo třeba co dělat v případě, že s vámi byl neplatně rozvázán pracovní poměr.
Podívejte se na nejčastější dotazy, týkající se pracovního práva.
Rádi vám pomůžeme s hledáním ideálního zaměstnání pro vás! Také vám poradíme v oblasti pracovního práva, se sestavením životopisu nebo třeba se sepsáním čtivého motivačního dopisu.